因經(jīng)營需要，泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司擬面向社會公開招聘1名大宗貿(mào)易部副總經(jīng)理（職業(yè)經(jīng)理人），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、企業(yè)簡介

泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司（以下簡稱城建供應(yīng)鏈公司）是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)，注冊資金3億元。公司致力于提供供應(yīng)鏈綜合服務(wù)和保障泉州中心市區(qū)儲備糧油安全，業(yè)務(wù)涉及供應(yīng)鏈管理、外貿(mào)進(jìn)出口、有色金屬、能源化工、建材物資、儲備糧油、倉儲物流等領(lǐng)域。面向未來，城建供應(yīng)鏈公司將秉承高質(zhì)量發(fā)展理念，對標(biāo)國內(nèi)一流供應(yīng)鏈企業(yè)，持續(xù)推進(jìn)內(nèi)外貿(mào)一體化發(fā)展，為泉州建設(shè)商貿(mào)強(qiáng)市作出更大的貢獻(xiàn)。

二、招聘崗位、方式、范圍和聘用形式

1.招聘崗位及人數(shù)：城建供應(yīng)鏈公司大宗貿(mào)易部副總經(jīng)理1名；

2.招聘方式：公開招聘；

3.招聘范圍：面向全社會符合任職條件的經(jīng)營管理人才（包含泉州城建集團(tuán)內(nèi)部符合任職條件的人員，其個人應(yīng)當(dāng)先行提出申請，承諾競聘成功后放棄原有身份、解除聘任關(guān)系后不得要求恢復(fù)原有身份，并遵守職業(yè)經(jīng)理人管理的相關(guān)規(guī)定）；

4.聘用形式：職業(yè)經(jīng)理人。

三、招聘資格條件及崗位職責(zé)、要求

（一）基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)。擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持中國特色社會主義道路，認(rèn)同泉州城建集團(tuán)及城建供應(yīng)鏈公司的發(fā)展理念和模式，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會責(zé)任。

2.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識。熟悉現(xiàn)代企業(yè)的組織運(yùn)作模式，熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、行業(yè)政策及相關(guān)法律法規(guī)，了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)和方向；具有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題與突發(fā)事件的能力，開拓創(chuàng)新精神、市場競爭意識強(qiáng)。

3.具有較突出的經(jīng)營業(yè)績。具有市場認(rèn)可、公認(rèn)度較高、較豐富的相關(guān)成功任職經(jīng)歷，忠實(shí)履行崗位職責(zé)，在同類崗位上取得過優(yōu)良的工作業(yè)績，全面出色地完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作任務(wù)和目標(biāo)。

4.具有較好的職業(yè)素養(yǎng)。遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)良好；遵守職業(yè)經(jīng)理人規(guī)矩，適應(yīng)職業(yè)身份，具備良好的職業(yè)態(tài)度，無不良從業(yè)記錄。

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)，能夠適應(yīng)復(fù)雜環(huán)境，勝任繁重工作。

（二）崗位職責(zé)及要求

（三）有下列情形之一的人員不得參與本次招聘：

1.違反《公司法》《企業(yè)國有資產(chǎn)法》《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》，及違反有關(guān)黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定和企業(yè)相關(guān)管理規(guī)定的，有重大違規(guī)違紀(jì)違法記錄的；

2.因個人原因造成曾任職企業(yè)經(jīng)營不善、出現(xiàn)嚴(yán)重虧損的，或?qū)Ξa(chǎn)生惡劣社會影響負(fù)有直接責(zé)任的；

3.被各級法院列為失信被執(zhí)行人，或存在其他嚴(yán)重不守信用、不講誠信行為的；個人征信有惡意不良信用記錄的；

4.其他有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)范性文件另有規(guī)定的。

（四）特別說明

1.涉及工作年限計(jì)算的，以2024年12月31日為基準(zhǔn)日計(jì)算。

2.年齡：45周歲（含）以下應(yīng)為1978年12月1日后出生人員。

3.對于行政（事業(yè)）身份干部參加應(yīng)聘并錄用的，不再保留其行政（事業(yè)）級別和原有行政（事業(yè)）干部身份，按職業(yè)經(jīng)理人管理。

4.香港、澳門、臺灣地區(qū)或國外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明。

四、任期與管理

（一）任期

職業(yè)經(jīng)理人實(shí)行任期制，聘任期限三年，試用期6個月。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用；考核不合格的，解除聘用。

（二）管理

職業(yè)經(jīng)理人實(shí)行契約化管理，自任職之日起，簽訂《崗位聘任協(xié)議》《經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》（年度、任期）及與聘任期限一致的勞動合同，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。如任期屆滿，根據(jù)考核結(jié)果，由公司研究決定是否續(xù)聘，并按有關(guān)規(guī)定辦理任免手續(xù)，決定續(xù)聘的，重新簽訂任期合同。其中，泉州城建集團(tuán)內(nèi)部人員選聘為職業(yè)經(jīng)理人的，解除原勞動合同，簽訂與聘任期限一致的新勞動合同。

五、考核指標(biāo)、薪酬及考核

（一）考核指標(biāo)

1.經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)

基本業(yè)績目標(biāo)：2025年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入不低于40億元且凈利潤不低于400萬元（按實(shí)際業(yè)務(wù)開展時間折算）；2026年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入不低于50億元且凈利潤不低于500萬元；2027年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入不低于60億元且凈利潤不低于600萬元。

奮斗業(yè)績目標(biāo)：2025年實(shí)現(xiàn)基本營業(yè)收入目標(biāo)且凈利潤不低于600萬元（按實(shí)際業(yè)務(wù)開展時間折算）；2026年實(shí)現(xiàn)基本營業(yè)收入目標(biāo)且凈利潤不低于750萬元；2027年實(shí)現(xiàn)基本營業(yè)收入目標(biāo)且凈利潤不低于900萬元。

具體業(yè)績目標(biāo)以經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書為準(zhǔn)。

2.日常管理指標(biāo)、加分項(xiàng)和扣分項(xiàng)

具體參照泉州城建集團(tuán)經(jīng)營業(yè)績考核有關(guān)規(guī)定以及集團(tuán)每年向公司下達(dá)的經(jīng)營管理工作目標(biāo)責(zé)任書有關(guān)事項(xiàng)及考核細(xì)則執(zhí)行，包括但不限于大宗貿(mào)易部副總經(jīng)理所轄范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政、意識形態(tài)、資金安全、業(yè)務(wù)合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)管控等以及公司安排的其他工作，視工作完成情況給予考核獎罰。

（二）薪酬及考核、兌現(xiàn)發(fā)放

1.薪酬福利

職業(yè)經(jīng)理人實(shí)行年薪制，年度薪酬=基本年薪+績效年薪+業(yè)績提成獎勵，基本年薪按月支付；績效年薪、業(yè)績提成獎勵先考核后兌現(xiàn)，結(jié)合實(shí)際延期支付。職業(yè)經(jīng)理人除領(lǐng)取年薪外，不再享有其他任何現(xiàn)金性收入。

（1）基本年薪

基本年薪是職業(yè)經(jīng)理人的年度基本收入。完成崗位基本職責(zé)，且日常管理考核達(dá)標(biāo)情況下，基本年薪12萬元/年。

（2）績效年薪

績效年薪是與職業(yè)經(jīng)理人完成經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)相掛鉤的浮動收入，基數(shù)為36萬元/年，未完成基本業(yè)績目標(biāo)的，按業(yè)績完成比例（營業(yè)收入和凈利潤指標(biāo)達(dá)成率分別占50%權(quán)重）兌現(xiàn)當(dāng)年度績效年薪；完成基本業(yè)績目標(biāo)的，績效年薪予以全部兌現(xiàn)；超出基本業(yè)績目標(biāo)但未達(dá)到奮斗業(yè)績目標(biāo)的，按凈利潤實(shí)際完成值超出基本業(yè)績目標(biāo)的比例額外兌現(xiàn)績效年薪。

（3）業(yè)績提成獎勵

在一個考核年度中超出奮斗業(yè)績目標(biāo)的，針對不同超出部分按相應(yīng)比例分段計(jì)提業(yè)績提成獎勵。

2.薪酬兌現(xiàn)

（1）基本年薪按月發(fā)放（業(yè)務(wù)合規(guī)且未發(fā)生應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)、貸款風(fēng)險(xiǎn)或稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等情況）。

（2）績效年薪和業(yè)績提成獎勵在每年度考核后兌現(xiàn)70%，剩余30%作為風(fēng)險(xiǎn)金延期至以后年度按月支付，每月支付的比例不超過職業(yè)經(jīng)理人名下已提取但尚未發(fā)放的風(fēng)險(xiǎn)金余額的10%。

具體在崗位聘任協(xié)議和經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書中約定。

3.福利待遇

職業(yè)經(jīng)理人享受“五險(xiǎn)一金”法定福利。

4.考核

公司對職業(yè)經(jīng)理人實(shí)施年度和任期考核，年度考核以年度為周期進(jìn)行，一般在當(dāng)年年末或次年年初進(jìn)行。任期考核在任期結(jié)束時，結(jié)合聘任期限屆滿當(dāng)年年度考核一并進(jìn)行。年度考核結(jié)果為不合格的，不得兌現(xiàn)當(dāng)年績效年薪。解除（終止）聘用和勞動關(guān)系后（聘期屆滿考核合格但不再續(xù)聘的除外），原則上不得兌現(xiàn)當(dāng)年績效年薪。具體考核細(xì)則在經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書中約定。

5.薪酬追索扣回

聘任期內(nèi)，職業(yè)經(jīng)理人出現(xiàn)重大失誤、給企業(yè)造成重大損失的，企業(yè)有權(quán)將相應(yīng)期限內(nèi)已發(fā)的薪酬全部或部分追回以補(bǔ)償相應(yīng)損失，并止付所有未支付部分（同樣適用于離職人員）。

六、招聘程序

（一）報(bào)名。將根據(jù)報(bào)名情況不定期擇優(yōu)篩選簡歷、組織考核，隨時可開考，招滿即止！本次招聘實(shí)行線上報(bào)名，報(bào)名人員須在規(guī)定時間內(nèi)登錄泉州城建集團(tuán)有限公司報(bào)考系統(tǒng)（https://zp.qzcjjtyxgs.com），注冊個人賬戶，根據(jù)要求完善個人信息、提交相關(guān)報(bào)名材料。

同時，所填寫的個人信息、聯(lián)系方式（包括移動電話、家庭電話、郵箱、地址等）等應(yīng)準(zhǔn)確無誤，保持暢通，因有誤而影響招聘考核的，后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

（二）資格初審。組織資格初審，資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件的人選，立即取消報(bào)考和錄用資格。

（三）簡歷篩選。結(jié)合報(bào)名情況進(jìn)行簡歷篩選，擇優(yōu)確定進(jìn)入面談的意向人選。公司根據(jù)工作需要，可與通過簡歷篩選人員進(jìn)行電話了解。

（四）面談。組織面談，對報(bào)考人員的工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)能力、求職意愿及薪資意向等方面進(jìn)行崗位匹配度評估，擇優(yōu)確定考核面試人選。

（五）資格復(fù)審。組織資格審核，入圍考核面試的候選人應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)提交以下相關(guān)資格復(fù)審材料：

（1）本人身份證（正反面）、學(xué)歷證明、學(xué)位證明、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格（職務(wù)）證書（如職稱評審或執(zhí)業(yè)資格考試已通過但尚未領(lǐng)取證書的，有相應(yīng)公布文件或成績單佐證，可按已獲得該職稱、執(zhí)業(yè)資格證書予以確認(rèn)）；

（2）工作經(jīng)歷證明（可提供單位職務(wù)聘書、勞動合同、單位證明、當(dāng)?shù)厝松绮块T蓋章的社保繳納證明、所在單位人事部門提供的具體工作崗位證明等，如崗位要求工作年限，必須提供所要求年限的工作經(jīng)歷證明，無法提供則不計(jì)算年限）；

（3）任職經(jīng)歷相關(guān)證明材料；

（4）可佐證符合報(bào)考崗位招聘條件的其它證明材料。

報(bào)考人員必須提供崗位招聘條件的證明材料，如無法提供，默認(rèn)不具備。

經(jīng)資格審查、簡歷篩選、面談等程序，每個崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與擇優(yōu)確定入圍考核面試人數(shù)的比例達(dá)到1:3即可開考；若崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與擇優(yōu)確定入圍考核面試人數(shù)的比例等于1:2的，經(jīng)泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司研究通過后方可開考。

（六）組織考核面試。根據(jù)面談結(jié)果擇優(yōu)確定最終參加面試人員。面試形式主要采用包括但不限于半結(jié)構(gòu)化面試、非結(jié)構(gòu)化面試、應(yīng)聘演講、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、崗位勝任力測評、撰寫方案等形式進(jìn)行，具體形式以考核面試通知為準(zhǔn)。進(jìn)入考核面試的應(yīng)聘人員應(yīng)于規(guī)定時間攜帶本人有效身份證原件準(zhǔn)時到指定地點(diǎn)參加考核面試，未按時到現(xiàn)場參加的，視同本人放棄應(yīng)聘資格。

招聘崗位人數(shù)與考核面試人數(shù)比例大于1:2的，面試成績須達(dá)到70分及以上，視為成績合格；招聘崗位人數(shù)與考核面試人數(shù)比例等于1:2的，面試成績須達(dá)到75分及以上，視為成績合格；招聘崗位人數(shù)與考核面試人數(shù)比例等于1:1的，面試成績須達(dá)到80分及以上，方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，否則不予錄取。若考核面試成績并列的，則進(jìn)行加試。

（七）社會調(diào)查。達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，按最終面試成績由高至低1:1的比例確定進(jìn)入社會調(diào)查的人選。調(diào)查方式包括查閱個人檔案、開具相關(guān)審核證明、赴原單位考察了解等，主要調(diào)查包括但不限于有關(guān)證書和證件的真實(shí)性和有效性、任職經(jīng)歷、工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)、綜治、有無犯罪記錄、個人征信、失信被執(zhí)行、遵守黨風(fēng)廉政規(guī)定或廉潔從業(yè)和意識形態(tài)等情況。根據(jù)企管人員選任管理有關(guān)規(guī)定組織考察，排查經(jīng)商辦企、外部兼任職、投資入股等情況，并了解其配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企等情況。

（八）體檢。組織考察對象體檢，體檢費(fèi)用由考察對象承擔(dān)。體檢按有關(guān)規(guī)定要求執(zhí)行。對不符合體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的部分項(xiàng)目安排復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。根據(jù)體檢結(jié)果是否合格情況確定最終擬聘用人選。

（九）確定擬聘用人選。根據(jù)社會調(diào)查和體檢結(jié)果，由公司研究決定擬聘用人選。

（十）公示。對擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期3天，公示期滿后，不存在問題或反映問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（十一）聘任。聘用人員須在接到聘用通知后的規(guī)定時間內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到的，取消聘用資格。若有特殊情況經(jīng)公司批準(zhǔn)的，可延期報(bào)到。由公司按有關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù)，簽訂崗位聘任協(xié)議、經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書（年度、任期）及與聘任期限一致的勞動合同，并報(bào)泉州城建集團(tuán)備案。

（十二）遞補(bǔ)。在社會調(diào)查、體檢、公示、辦理入職等環(huán)節(jié)，因應(yīng)聘人員不符合要求、主動放棄等原因，出現(xiàn)崗位招聘缺額時，由公司研究決定是否按該崗位最終面試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。若新錄用人員在入職6個月內(nèi)出現(xiàn)無法勝任工作、試用期考核不通過、離職、辭退、放棄聘用資格、違規(guī)違紀(jì)等情況時，由公司決定是否按該崗位考核面試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、其他事項(xiàng)

1.本次公開招聘聯(lián)系人：陳女士，聯(lián)系電話：0595-22121877，來電咨詢時間：正常工作日上班時間，來訪地址：泉州市豐澤區(qū)城東街道安吉南路688號城建·水墨芳林8號樓泉州城建集團(tuán)大廈609室。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位招聘資格條件要求報(bào)名，并對提供材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對應(yīng)聘人員資格審核貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息情形的，立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同。

3.招聘未盡事宜，由泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。

根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要，泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)面向社會公開招聘14名工作人員，其中計(jì)劃引入中層管理人員、專技人員9名，社會招聘工作人員5名，現(xiàn)公告如下：

一、報(bào)考網(wǎng)址

泉州城建集團(tuán)有限公司報(bào)考系統(tǒng)（https://zp.qzcjjtyxgs.com）

二、招聘崗位信息表及具體招聘公告

（一）璞石引才

本次計(jì)劃引入城建產(chǎn)投公司投資發(fā)展部經(jīng)理、十洲城文旅公司企劃管理部經(jīng)理、十洲城文旅公司成本控制部經(jīng)理、十洲城文旅公司設(shè)計(jì)開發(fā)部經(jīng)理、十洲城文旅公司項(xiàng)目經(jīng)理、城建供應(yīng)鏈公司大宗貿(mào)易部業(yè)務(wù)主辦、城建供應(yīng)鏈公司建材貿(mào)易部業(yè)務(wù)主辦等權(quán)屬企業(yè)中層管理人員、專技人員共9名，現(xiàn)啟動意向報(bào)名。

集團(tuán)將根據(jù)意向報(bào)名情況，不定期啟動簡歷篩選和約談，集中報(bào)名具體時間另行面向社會發(fā)布。集團(tuán)將對意向報(bào)名人員信息進(jìn)行嚴(yán)格保密。

具體“璞石”引才意向報(bào)名公告掃描下方二維碼：

泉州城建集團(tuán)“璞石”引才意向報(bào)名公告

（二）社會招聘

泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)本次計(jì)劃面向社會公開招聘工作人員5名，報(bào)名時間為即日起至2025年1月3日17:30。

具體招聘公告掃描下方二維碼：

泉州城建集團(tuán)2024年第三批社會招聘簡章

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因工作需要，泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司決定委托泉州市勞務(wù)派遣有限公司向社會公開招聘1名勞務(wù)派遣制工作人員?，F(xiàn)公告如下：

一、用人單位

泉州市勞務(wù)派遣有限公司

二、用工單位

泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司

三、用工單位簡介

泉州城建供應(yīng)鏈管理有限公司是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)，注冊資金3億元，公司致力于提供供應(yīng)鏈綜合服務(wù)和保障泉州中心市區(qū)儲備糧油安全，業(yè)務(wù)涉及供應(yīng)鏈管理、外貿(mào)進(jìn)出口、有色金屬、能源化工、建材物資、儲備糧油、倉儲物流等領(lǐng)域。面向未來，城建供應(yīng)鏈公司將秉承高質(zhì)量發(fā)展理念，對標(biāo)國內(nèi)一流供應(yīng)鏈企業(yè)，持續(xù)推進(jìn)內(nèi)外貿(mào)一體化發(fā)展，為泉州建設(shè)商貿(mào)強(qiáng)市作出更大的貢獻(xiàn)。

四、用工形式

勞務(wù)派遣制用工。與勞務(wù)派遣公司簽訂合同，派遣至用工單位工作。

五、用工崗位及要求

（一）基本要求

1.遵紀(jì)守法，品行端正，政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)黨和國家的路線方針政策，認(rèn)同公司的經(jīng)營管理理念；

2.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

3.具備良好的品行和職業(yè)道德，無違紀(jì)違法等不良記錄；

4.服從管理，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)；

5.具備用工崗位要求的各項(xiàng)資格條件。

（二）有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.有《中華人民共和國公司法》第一百七十八條所列情形之一的；

2.因個人原因，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營管理不善，發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，造成國有或集體資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的；個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有重大弄虛作假行為的；

3.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限內(nèi)的；正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；

4.國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不宜錄用的；

5.經(jīng)在全國法院被執(zhí)行人信息查詢系統(tǒng)查詢，屬于失信被執(zhí)行人的；個人征信有惡意不良信用記錄的；

6.其他不宜報(bào)名的情形。

六、勞動薪酬

五險(xiǎn)一金，薪酬面議。

七、招聘程序

（一）報(bào)名時間：即日起至2024年11月15日17:30。

（二）報(bào)名方式：應(yīng)聘人員可掃描文末二維碼，下載并填寫報(bào)名登記表，將填寫好的表格連同個人簡歷、身份證（正反面）、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明等材料打包壓縮后，以“用工崗位+姓名”為文件名和郵件主題（如“城建供應(yīng)鏈公司營銷崗工作人員+張三”），發(fā)送至郵箱：qzcjgylzp@163.com。用工企業(yè)將組織符合條件的人員進(jìn)行面試，擇優(yōu)錄用。

（三）體檢

組織擬錄用人選進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由個人承擔(dān)。根據(jù)體檢結(jié)果確定最終擬錄用人選。

八、其他事項(xiàng)

（一）來電咨詢：每周一至周五上午8:00-12:00、下午14:30-17:30；聯(lián)系方式：陳女士，0595-22121877。

（二）本次招用工未盡事宜，解釋權(quán)歸用工企業(yè)所有。

掃碼下載《勞務(wù)派遣用工報(bào)名表》

根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要，泉州城建集團(tuán)部分權(quán)屬企業(yè)面向社會公開招聘一批項(xiàng)目制周期性工作人員?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位信息表

二、各招聘企業(yè)簡介及招聘公告

（一）泉州建工集團(tuán)

泉州建工集團(tuán)有限公司是泉州城建集團(tuán)為推動落實(shí)“十四五”發(fā)展規(guī)劃“一核兩翼三驅(qū)四?！睒I(yè)務(wù)布局、做大做強(qiáng)施工戰(zhàn)略板塊，整合成立的國有企業(yè)，擁有建筑工程施工總承包壹級資質(zhì)、房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)以及古建筑工程專業(yè)承包二級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包二級等五項(xiàng)專業(yè)承包資質(zhì)。設(shè)立三家分公司，負(fù)責(zé)房建、市政、安裝等業(yè)務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營，以建筑施工為主營業(yè)務(wù)，并承擔(dān)鯉城區(qū)、豐澤區(qū)老舊片區(qū)（古城外）改造建設(shè)任務(wù)。近年來，先后承接?jì)D產(chǎn)醫(yī)院、正骨醫(yī)院、醫(yī)高專學(xué)生公寓、市檔案綜合大樓及立體停車樓、石獅市教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)PPP項(xiàng)目、市二實(shí)小城東北校區(qū)、樂居系安商房和水墨系商品房等項(xiàng)目。

掃描下方二維碼查看泉州建工集團(tuán)具體招聘公告：

泉州建工集團(tuán)有限公司關(guān)于2024年

公開招聘項(xiàng)目制周期性人員的公告

（二）規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)

泉州城市規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司（簡稱“規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)”）是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)，系泉州市專業(yè)最全、資質(zhì)最強(qiáng)、人員最多、獎項(xiàng)最高的設(shè)計(jì)咨詢國企品牌，致力于擔(dān)當(dāng)城市規(guī)劃建設(shè)的參謀和智庫，為城市規(guī)劃建設(shè)提供全方位、全天候服務(wù)和智力支持，是市委、市政府和泉州城建集團(tuán)重點(diǎn)打造、大力扶持的集團(tuán)公司，也是市級上市后備企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)。公司經(jīng)營范圍包括國土空間規(guī)劃編制、建設(shè)工程設(shè)計(jì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)管理、工程管理服務(wù)、咨詢策劃服務(wù)、工程監(jiān)理、不動產(chǎn)測繪、工程測量、征遷咨詢服務(wù)以及相關(guān)學(xué)術(shù)研究等，現(xiàn)擁有城鄉(xiāng)規(guī)劃、工程設(shè)計(jì)、監(jiān)理和測繪等“七甲十一乙”共十八項(xiàng)專業(yè)資質(zhì)，歷年榮獲國家、部、省級榮譽(yù)和獎項(xiàng)上百項(xiàng)。

掃描下方二維碼查看規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)具體招聘公告：

泉州城市規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司關(guān)于2024年

公開招聘項(xiàng)目制周期性工作人員的公告

三、特別說明

1、本次招聘即日起即可報(bào)名（線上報(bào)名系統(tǒng)：https://zp.qzcjjtyxgs.com），企業(yè)將根據(jù)報(bào)名情況不定期組織考核，隨時開考，招滿即止，欲報(bào)從速。

2、項(xiàng)目制周期性用工：簽訂項(xiàng)目制周期性用工勞動合同。所聘項(xiàng)目或周期結(jié)束（具體情形以用工單位招聘公告規(guī)定為準(zhǔn)），勞動關(guān)系即可終止。公司將根據(jù)項(xiàng)目需要及個人業(yè)績考核情況決定是否續(xù)聘。

根據(jù)《泉州城建集團(tuán)2024年第二批社會招聘簡章》、《泉州城建集團(tuán)2024年校園招聘簡章》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定于2024年10月19日（星期六）上午組織面試。具體通知如下：

一、面試時間及地點(diǎn)

面試時間：2024年10月19日（星期六）上午。

考生應(yīng)按照面試通知要求攜帶本人身份證原件于當(dāng)天上午8:00前報(bào)到，報(bào)到逾期10分鐘（即8:10之后）將視為自動放棄應(yīng)聘資格。

面試地點(diǎn)：泉州城建大廈（泉州市豐澤區(qū)安吉南路688號水墨芳林8號樓）

具體面試崗位見下表：

入圍面試規(guī)則：上述崗位根據(jù)第一輪成績從高到低順序按照招聘計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試名單，若成績相同的，一并列入，第一輪成績未達(dá)合格線的不進(jìn)入本輪面試環(huán)節(jié)（“筆試+面試”崗位第一輪筆試成績合格線為50分，“面試+考核”崗位第一輪面試成績合格線為70分）；“筆試+面試”崗位若有符合免筆試條件的人員，則直接增加面試名額，且該崗位筆試成績不計(jì)入最終總成績，崗位最終成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)（即面試成績占最終總成績100%）。

10月17日前，將以短信形式，通知進(jìn)入本輪面試環(huán)節(jié)的考生，請進(jìn)面考生注意查收短信。

二、聯(lián)系方式

聯(lián)系方式：0595-22289803（陳先生），如有找不到地址或其他情況，可電話咨詢。

三、溫馨提醒

1、考點(diǎn)周邊車位緊張，請考生合理選擇交通工具，提前規(guī)劃交通路線和出行時間，避免因遲到取消面試資格。

2、已進(jìn)入本輪面試環(huán)節(jié)卻無故缺考者，將列入集團(tuán)誠信檔案，請考生誠信應(yīng)考、按期到考。

根據(jù)《泉州城建集團(tuán)2024年第二批社會招聘簡章》、《泉州城建集團(tuán)2024年校園招聘簡章》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定于2024年9月22日（星期日）上午組織筆試。具體公告如下：

一、筆試時間及地點(diǎn)

筆試時間：2024年9月22日（星期日）上午

筆試地點(diǎn)：泉州第九中學(xué)（泉州市豐澤區(qū)津淮街102號）

具體各崗位筆試科目及筆試時間見下表：

   二、筆試參加對象

報(bào)考泉州城建集團(tuán)2024年第二批社會招聘和2024年校園招聘崗位且通過資格審核的考生。免筆試人員無需參加本次筆試。

三、準(zhǔn)考證打印事項(xiàng)

考生憑準(zhǔn)考證（紙質(zhì)）和身份證（原件）進(jìn)入考場應(yīng)考。請各位筆試考生于9月19日（本周四）12:00起，登陸招聘報(bào)名平臺（https://zp.qzcjjtyxgs.com）下載打印準(zhǔn)考證，并核對姓名、性別、身份證號、照片等信息，以免因信息錯誤無法參加考試。如在打印準(zhǔn)考證過程中有問題或信息有誤，請于9月20日（本周五）17：00前聯(lián)系集團(tuán)人力資源部（0595-22289803）更正。

四、溫馨提醒

1、考點(diǎn)周邊車位緊張，請考生合理選擇交通工具，提前規(guī)劃交通路線和出行時間，避免因遲到取消筆試資格。

2、已在報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)參加筆試卻無故缺考者，將列入集團(tuán)誠信檔案，請考生誠信應(yīng)考、按期到考。

根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要，泉州城建集團(tuán)計(jì)劃引入集團(tuán)總部資產(chǎn)運(yùn)營部副總經(jīng)理1名、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)部副總經(jīng)理1名，現(xiàn)啟動意向報(bào)名。

一、企業(yè)簡介

泉州城建集團(tuán)有限公司（簡稱“泉州城建集團(tuán)”）是泉州市委、市政府為提升泉州城市新區(qū)建設(shè)水平，推動城建類資源資產(chǎn)的優(yōu)化整合而設(shè)立的國有集團(tuán)。集團(tuán)注冊資金60億元，資產(chǎn)總額超1800億元，是泉州市資產(chǎn)規(guī)模最大的市屬國有企業(yè)，也是泉州首家獲得公開市場主體信用評級最高等級“雙3A”的國有企業(yè)。集團(tuán)躍居全國城投百強(qiáng)、福建省服務(wù)業(yè)企業(yè)百強(qiáng)、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)。集團(tuán)現(xiàn)有全資、控股、實(shí)際運(yùn)營的各級企業(yè)24家，通過承擔(dān)城東組團(tuán)、東海組團(tuán)、北峰組團(tuán)、江南組團(tuán)的開發(fā)建設(shè)任務(wù)以及老舊片區(qū)（古城外）的改造任務(wù)，與海絲名城共成長、同發(fā)展。成立七年來，泉州城建集團(tuán)已形成了片區(qū)開發(fā)、地產(chǎn)置業(yè)、工程總承包、城市運(yùn)營、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)、產(chǎn)業(yè)投資、全過程工程咨詢等多個業(yè)務(wù)板塊，努力打造國內(nèi)一流的城市建設(shè)運(yùn)營服務(wù)綜合提供商。

二、具體崗位及條件

（一）特別說明

1.全日制研究生及以上學(xué)歷的，工作年限要求可適當(dāng)放寬2年（任職經(jīng)歷不放寬）。

2.引才崗位按照“向下兼容”原則，報(bào)名人員符合泉州城建集團(tuán)璞石引才計(jì)劃中的鉆石計(jì)劃、磐石計(jì)劃、柱石計(jì)劃、礪石計(jì)劃之一的，可報(bào)名所符合條件的最高層級崗位及以下層級的崗位。

3.涉及工作年限計(jì)算的，以2024年10月1日為基準(zhǔn)日計(jì)算。

4.年齡：45周歲（含）以下應(yīng)為1978年9月1日后出生人員。

5.對于行政（事業(yè)）身份干部參加應(yīng)聘并錄用的，其組織人事關(guān)系調(diào)入所在企業(yè)，不再保留其行政（事業(yè)）級別和原有行政（事業(yè)）干部身份。

6.香港、澳門、臺灣地區(qū)或國外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明。

（二）應(yīng)聘情況說明

1.招聘崗位基本要求

（1）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵紀(jì)守法；

（2）政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”；

（3）具有干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心和擔(dān)當(dāng)精神；

（4）具有履行崗位職責(zé)所必要的專業(yè)知識；

（5）具有良好的職業(yè)素質(zhì)，團(tuán)結(jié)合作，品行端正，廉潔從業(yè)，實(shí)績突出，無不良履職記錄；

（6）具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。

2.有下列情況之一的，不得參加應(yīng)聘

（1）有《中華人民共和國公司法》第一百七十八條所列情形之一的；

（2）因個人原因，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營管理不善，發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，造成國有或集體資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的；個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有重大弄虛作假行為的；

（3）受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限內(nèi)的；正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；

（4）國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任國有企業(yè)職務(wù)的；

（5）經(jīng)在全國法院被執(zhí)行人信息查詢系統(tǒng)查詢，屬于失信被執(zhí)行人的；個人征信有惡意不良信用記錄的；

（6）其他不宜報(bào)名的。

三、其他事項(xiàng)

1.本次意向報(bào)名實(shí)行線上報(bào)名，報(bào)名人員須登錄泉州城建集團(tuán)有限公司報(bào)名系統(tǒng)（https://zp.qzcjjtyxgs.com），注冊個人賬戶，根據(jù)要求完善個人信息、提交相關(guān)報(bào)名材料。

同時，所填寫的個人信息、聯(lián)系方式（包括移動電話、家庭電話、郵箱、地址等）等應(yīng)準(zhǔn)確無誤，保持暢通，因有誤而影響引才工作的，后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

2.集團(tuán)將根據(jù)意向報(bào)名情況，啟動簡歷篩選和約談環(huán)節(jié)。

3.集團(tuán)將面向社會另行發(fā)布集中報(bào)名時間（具體時間另行通知），接受應(yīng)聘者集中報(bào)名，正式啟動招聘后續(xù)工作。

4.我司及工作人員將對意向報(bào)名人員的個人信息給予嚴(yán)格保密。

5.接受來電咨詢：陳女士0595-22289803，正常上班時間：周一至周五上午8:00--12:00，下午15:00--18:00（夏令時）、14:30-17:30（冬令時）。

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根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要，泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)面向社會公開招聘64名工作人員，其中計(jì)劃引入中層管理人員、專技人員31名，社會招聘工作人員28名，校園招聘工作人員5名，現(xiàn)公告如下：

一、報(bào)考網(wǎng)址

泉州城建集團(tuán)有限公司報(bào)考系統(tǒng)（https://zp.qzcjjtyxgs.com）

二、招聘崗位信息表及具體招聘公告

（一）璞石引才

本次計(jì)劃引入建筑產(chǎn)業(yè)化公司鋁合金事業(yè)部副總經(jīng)理、建筑產(chǎn)業(yè)化公司園區(qū)開發(fā)事業(yè)部副總經(jīng)理、建筑產(chǎn)業(yè)化公司經(jīng)營發(fā)展部副經(jīng)理、城市運(yùn)營公司商城公寓事業(yè)部副總經(jīng)理、城建地產(chǎn)集團(tuán)營銷管理部副經(jīng)理、城建供應(yīng)鏈公司建材貿(mào)易部副總經(jīng)理等權(quán)屬企業(yè)中層管理人員、專技人員共31名。

引才崗位將根據(jù)報(bào)名情況不定期擇優(yōu)篩選簡歷、組織考核，隨時可開考，招滿即止，欲報(bào)從速！

具體璞石引才公告掃描下方二維碼：

泉州城建集團(tuán)“璞石”引才公告

（二）社會招聘

泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)本次計(jì)劃面向社會公開招聘工作人員28名，報(bào)名時間為即日起至2024年9月6日18:00。

具體社會招聘公告掃描下方二維碼：

泉州城建集團(tuán)2024年第二批社會招聘簡章

（三）校園招聘

泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)本次計(jì)劃面向社會校園招聘工作人員5名，報(bào)名時間為即日起至2024年9月6日18:00。

具體校園招聘公告掃描下方二維碼：

泉州城建集團(tuán)2024年校園招聘簡章

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根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要，城建地產(chǎn)集團(tuán)管理的權(quán)屬企業(yè)泉州市十洲城文旅發(fā)展有限公司面向社會公開招聘4名工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位信息表

二、企業(yè)簡介及招聘公告

泉州城建地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司（簡稱“城建地產(chǎn)集團(tuán)”）是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)，注冊資金10億元，是泉州城建集團(tuán)“一核兩翼”布局的重要一翼，致力于做大做強(qiáng)地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)、物業(yè)管理業(yè)務(wù)等，公司下設(shè)權(quán)屬企業(yè)城鄉(xiāng)物業(yè)公司、十洲城文旅公司、弘晟置業(yè)公司及弘澤置業(yè)公司等。成立以來，公司打造了“水墨系”“樂居系”等地產(chǎn)品牌，累計(jì)開發(fā)建設(shè)地產(chǎn)項(xiàng)目30個，總建面積超369萬㎡，均取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，兼具“知名度”與“美譽(yù)度”，如“城建·水墨蘭庭”“城建·水墨芳林”“城建·樂居春華”等。公司將繼續(xù)深耕地產(chǎn)領(lǐng)域，致力于打造“泉州城建地產(chǎn)”品牌，以國匠精神、城建品牌打造人居標(biāo)桿項(xiàng)目。

泉州市十洲城文旅發(fā)展有限公司（簡稱“十洲城文旅公司”）成立于2024年4月，為城建地產(chǎn)集團(tuán)管理的權(quán)屬企業(yè)，主營文商旅地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)營、策劃咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)階段核心業(yè)務(wù)為市井十洲城文商旅街區(qū)、社區(qū)配套mall、體育中心、城市展館、各類酒店、甲寫等項(xiàng)目的開發(fā)及運(yùn)營。

掃描下方二維碼查看具體招聘公告：

十洲城文旅公司文秘及人力資源崗公開招聘公告

十洲城文旅公司項(xiàng)目經(jīng)理“璞石”引才公告

三、泉州城建集團(tuán)中高端崗位長期引才

為進(jìn)一步加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)，做強(qiáng)人才儲備庫，泉州城建集團(tuán)各層級權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門正副職等中高層管理崗位、專業(yè)序列崗位、經(jīng)營序列崗位等長期引才，引才人數(shù)不限，長期有效，引才范圍涵蓋工程管理類、地產(chǎn)開發(fā)類、供應(yīng)鏈管理類、規(guī)劃設(shè)計(jì)類、城市運(yùn)營類、園區(qū)運(yùn)營類、投資運(yùn)營類、資產(chǎn)運(yùn)營類、股權(quán)運(yùn)作、股權(quán)收購、產(chǎn)業(yè)投資類、法務(wù)風(fēng)控類、建材貿(mào)易類、融資租賃類、金融保理類、信息管理類、審圖類等專業(yè)人才或急需緊缺人才。具體內(nèi)容掃描下方二維碼獲?。?/span>

四、來電咨詢

正常上班時間：周一至周五上午8:00--12:00，下午15:00--18:00（夏令時）、14:30-17:30（冬令時），接受來電咨詢：泉州城建集團(tuán)人力資源部，陳先生0595-22289803；城建地產(chǎn)集團(tuán)人力資源部，黃女士0595-29881883。

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根據(jù)經(jīng)營發(fā)展需要，泉州城建集團(tuán)部分權(quán)屬企業(yè)面向社會公開招聘49名項(xiàng)目制周期性工作人員。現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位信息表

二、各權(quán)屬企業(yè)簡介及招聘公告

（一）建筑產(chǎn)業(yè)化公司

泉州市建筑產(chǎn)業(yè)化有限責(zé)任公司（簡稱“建筑產(chǎn)業(yè)化公司”）是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)，于2017年成立，目前有兩個生產(chǎn)基地，累計(jì)申請專利及工法20余項(xiàng)，擁有3個國際類別商標(biāo)，參與多項(xiàng)省市行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制，在全市率先獲得裝配式產(chǎn)品國家綠色建材（三星級）產(chǎn)品證書，構(gòu)建ISO管理體系、6S管理等完整的“三位一體”管理體系。公司新建鋁合金門窗生產(chǎn)線配置“任意角鉆銑智能雙工作站”，搭配智能化ERP生產(chǎn)管理系統(tǒng)可實(shí)現(xiàn)門窗生產(chǎn)全過程數(shù)字化管理，年產(chǎn)能達(dá)20萬平方米以上。

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泉州市建筑產(chǎn)業(yè)化有限責(zé)任公司2024年第一批
公開招聘項(xiàng)目制周期性工作人員公告

（二）城建地產(chǎn)集團(tuán)及其權(quán)屬十洲城文旅公司

泉州城建地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司（簡稱“城建地產(chǎn)集團(tuán)”）是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)，注冊資金10億元，是泉州城建集團(tuán)“一核兩翼”布局的重要一翼，致力于做大做強(qiáng)地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)、物業(yè)管理業(yè)務(wù)等，公司下設(shè)權(quán)屬企業(yè)城鄉(xiāng)物業(yè)公司、十洲城文旅公司、弘晟置業(yè)公司及弘澤置業(yè)公司等。成立以來，公司打造了“水墨系”“樂居系”等地產(chǎn)品牌，累計(jì)開發(fā)建設(shè)地產(chǎn)項(xiàng)目30個，總建面積超369萬㎡，均取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，兼具“知名度”與“美譽(yù)度”，如“城建·水墨蘭庭”“城建·水墨芳林”“城建·樂居春華”等。公司將繼續(xù)深耕地產(chǎn)領(lǐng)域，致力于打造“泉州城建地產(chǎn)”品牌，以國匠精神、城建品牌打造人居標(biāo)桿項(xiàng)目。

泉州市十洲城文旅發(fā)展有限公司（簡稱“十洲城文旅公司”）成立于2024年4月，為城建地產(chǎn)集團(tuán)管理的權(quán)屬企業(yè)，主營文商旅地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)營、策劃咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)階段核心業(yè)務(wù)為市井十洲城文商旅街區(qū)、社區(qū)配套mall、體育中心、城市展館、各類酒店、甲寫等項(xiàng)目的開發(fā)及運(yùn)營。

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城建地產(chǎn)集團(tuán)及其權(quán)屬企業(yè)關(guān)于2024年第二批

公開招聘項(xiàng)目制工作人員的公告

（三）監(jiān)理事務(wù)所公司

泉州市工程建設(shè)監(jiān)理事務(wù)所有限責(zé)任公司（簡稱“監(jiān)理事務(wù)所公司”）是泉州城建集團(tuán)權(quán)屬企業(yè)泉州城市規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)的全資子公司，于1994年9月成立。目前擁有房屋建筑工程監(jiān)理（甲級）、市政公用工程（甲級）、電力工程（乙級）、機(jī)電安裝工程（乙級）等資質(zhì)。公司承接的項(xiàng)目多次獲得“中國建設(shè)工程魯班獎”、“國家優(yōu)質(zhì)工程獎”、“華東地區(qū)優(yōu)質(zhì)工程獎”、“福建省閩江杯優(yōu)質(zhì)工程”、“四川省天府杯優(yōu)質(zhì)工程”、“省級示范工地”、“省級文明工地”、“市優(yōu)質(zhì)工程”等榮譽(yù)稱號。

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泉州市工程建設(shè)監(jiān)理事務(wù)所有限責(zé)任公司關(guān)于2024年
第一批公開招聘項(xiàng)目制工作人員的公告

三、特別說明

1、本次招聘即日起即可報(bào)名，企業(yè)將根據(jù)報(bào)名情況不定期組織考核，隨時開考，招滿即止，欲報(bào)從速。

2、項(xiàng)目制周期性用工。簽訂項(xiàng)目制周期性用工勞動合同，所聘項(xiàng)目結(jié)束時，勞動關(guān)系即終止，公司將根據(jù)項(xiàng)目需要及個人業(yè)績考核情況決定是否續(xù)聘。